El planteo de que se reabra la discusión paritaria surgió como la necesidad urgente de encontrar las instancias de diálogo y consulta que el Ministerio no ha tenido en todo este tiempo.

En particular el cuestionamiento a la Resolución 216 expresó el malestar, no solo por otorgar responsabilidades que son tarea del propio Ministerio de Educación para garantizar la obligatoriedad y la inclusión de todxs lxs estudiantes, sino por el autoritarismo que expresa y la absoluta incomprensión del contexto y la realidad que estamos atravesando. Pretende un disciplinamiento de los equipos directivos y flexibiliza el trabajo desconociendo el esfuerzo que vienen realizando en organización para garantizar las nuevas formas de vínculo pedagógico que nos ha impuesto esta “educación de emergencia”.

De forma contundente, se expresó el rechazo y pedido de anulación en particular de la Resolución 223 que, de forma absolutamente inesperada e injustificada pedagógicamente, establece nuevas instancias examinadoras en el mes de junio para que aquellxs alumnxs que están repitiendo el año puedan pasar al año superior en el segundo semestre. Se hicieron muchas consideraciones al respecto, resaltando la falta de respeto por la tarea que se viene realizando en las escuelas para garantizar la inclusión y la falta de fortalecimiento de los procesos pedagógicos que la resolución expresa.

Se mencionaron las condiciones laborales al límite de la sobrecarga que en este contexto desnudan las 44 horas de trabajo en 2, 3 o más escuelas de lxs docentes del nivel.

El reclamo por la falta de conectividad y recursos tecnológicos fue parte de las problemáticas más visibles del contexto. Reclamando acceso para docentes y estudiantes.

Se mencionaron las problemáticas alrededor de los cuadernillos como la falta de efectividad que provocan y se denunció que no llegan para todxs los alumnos como se anuncia.

Se expresó la preocupación por las faltantes de alimentos para cubrir comedores y copas de leche.

Se manifestó la preocupación por resguardar las escuelas y los recursos de las escuelas técnicas ante los robos sufridos en varios establecimientos.

Fueron parte del debate la situación salarial, las de condiciones de trabajo y la situación que atraviesan los compañeros reemplazantes.

Sobre concurso y traslado se informó que desde Recursos Humanos aseguraron que no hay fechas definidas para estos movimientos que desde Amsafe Rosario venimos reclamando para que avancen y puedan exponer los escalafones de concurso y de suplencias.

La reunión resolvió: